Fortschritte sichtbar machen und Ziele planen
Um ein gezieltes, auf den jeweiligen Mitarbeiter abgestimmtes
Konzept aufzubauen, führen wir einen Leistungstest mit jedem
Mitarbeiter durch. Kurz, präzise und informativ
Der Leistungstest enthält folgende Themen:
Unser Ziel:
Erkennung von Risikofaktoren und Definition des Leistungsstandes
